
ҚР Еңбек кодексінің 202-бабын талдаймыз: өндірісте еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғауды (ЕҚжЕҚ) қашан әрі қалай дұрыс ұйымдастыру қажет.
📋 Егер сізде 50-ден АСТАМ жұмыскер болса:
❌ Жай ғана міндеттерді қоса атқару немесе аутсорсинг жеткіліксіз.
✅ Бөлек ЕҚжЕҚ қызметі міндетті түрде құрылады.
📄 ЕҚжЕҚ қызметі туралы ереже бекітіледі.
👔 Қызмет тікелей бірінші басшыға (немесе ол уәкілеттік берген тұлғаға) бағынады.
📊 Егер сізде 50 жұмыскерге ДЕЙІН болса:
Таңдауға 3 нұсқа бар:
1. ЕҚжЕҚ бойынша бөлек маман лауазымын енгізу.
2. Міндеттерді басқа штаттық қызметкерге жүктеу.
3. «Сыртқы ұйымның қызметіне жүгіну»

Ақпарат көзі : https://www.gov.kz/memleket/entities/sko-enbek/press/news/details/1274185?lang=ru

Жауап қалдыру